都说人脉就是钱脉，你是谁不重要，重要的是与谁同行。为了扩展自己的人脉，我们也付出过种种不懈的努力，却都收效甚微。葆婴如何扩大人脉圈？

葆婴如何扩大人脉圈？四大步骤人脉不用愁：

第一步、进入一个拥有高端人脉的平台

我们平时维护的所谓人脉，真的能给你带来帮助么？企业发展上遇到关键问题，竟然不知道哪个朋友能帮上忙。我们所需要的，是一个可以分享商业人脉资源的平台。

虽然每个地方都有很多的俱乐部，商会组织，但是进入的时候都有些奇妙的“门槛”，对于创业期或者缺少关键人脉的老板来说，努力攀上去很难。想要最简单快速的拥有高端人脉圈，有这种方法么？有的。比如，关注康婷商城商家联盟。平台上可以整合各行业老板人脉资源，每天都在扩大人脉圈。

第二步、把自己打造成为“价值符号”

比起“如何认识贵人”，更有效的经营人脉的方法，就是努力做到“让相关人士愿意认识我”。于是，这就需要发掘自己的价值，需要在努力工作的基础上，为自己建立一种可以广泛宣传的“可利用价值”，也就是自己的“有用性”，从而让别人愿意认识你。

我们已经加入了这个平台。那么，你的名片是否完善了？仅仅标注了姓名、公司、职位、电话的基本信息是不够的，需要更多完善的信息来提升自己的价值。比如，我拥有什么资源，可以提供什么资源？需求什么资源？不要光推公司产品，把其他资源展示出来，会立刻让人注意到你。

第三步、让人脉互利、互动

人脉不是收藏品，要动起来才能进一步扩展并发挥作用。我们不仅要通过人脉网络形成“共赢”，人脉资源本来，也是要实现共享的。人脉有两个根本特质，一个是“互动”，一个是“互利”。缺少这两点，人脉就无法运转起来。

建立一个新的通讯录，想让更多的人觉得你的通讯录有价值，就要首先邀请身边的好友加到通讯录里，这样才能吸引更多的人加到你的圈子里来。单个人拥有的资源量毕竟有限，主动将人脉资源分享出去，还担心没有新的人脉进来？

第四步、主动加入别人的圈子

在这个重视效率的时代，人与人之间，不可能通过长时间的交往去了解对方的价值。有时候，单纯通过资源的需求反而更能快速有效的构建商务人脉关系。

很多老板觉得，我自己建立了微信群，也邀请了身边的有价值人脉加入了，就可以等着别人来了。其实不然。单一群所能获取的人脉资源是有限的，要主动加入到别人的群中，才能获取更多的人脉。成为别人的“有用的人”，可以形成良性的圈子，即使是陌生人，也可以获取对方的资源。